Cuprins:
Pentru a primi șomaj, trebuie să îndepliniți anumite cerințe. Ratele șomajului variază de la stat. Două cerințe de bază pentru obținerea șomajului sunt: nu trebuie să fiți liber profesioniști și trebuie să fiți șomeri fără vina proprie. Prestațiile de șomaj sunt plătite în parte prin fonduri federale și parțial prin fonduri de stat.
Ce este asigurarea de șomaj?
Fiecare angajator care plătește salariați trebuie să plătească în fondul de asigurări de șomaj. Aceasta acoperă toți angajații și permite angajatului să colecteze șomajul în cazul în care acesta este disponibilizat. Un angajat poate avea dreptul să colecteze șomajul prin statul în care a fost angajat. Un angajat care lucrează într-un stat, dar locuiește într-un alt stat, trebuie să depună dosare de șomaj în statul în care lucrează. Rata maximă a șomajului variază în funcție de stat.
Angajat
Pentru a colecta șomajul, trebuie să fi fost angajat cel puțin două sferturi în perioada anterioară de 18 luni. Un sfert este de trei luni. Aceasta înseamnă că trebuie să fi fost angajat timp de șase luni din perioada anterioară de 18 luni.
Vârstă
Odată ce o persoană este suficient de veche pentru a lucra legal, el este suficient de mare pentru a colecta șomajul în cazul în care va fi concediat. Pentru a se califica pentru șomaj, o persoană trebuie să caute o muncă și trebuie să poată lucra. Acest lucru ar putea provoca o problemă și ar putea descalifica o persoană tânără de șomaj dacă este în școală și nu este în măsură să caute o muncă sau să facă o ofertă de muncă.
Alti factori
Nu puteți să colectați șomajul, indiferent de vârstă, dacă sunteți concediat de la locul de muncă. Puteți contesta angajatorul dvs. anterior, dacă simțiți că ați fost concediat fără vina proprie. Lucrătorii independenți sau contractorii independenți nu sunt eligibili să solicite șomaj.