Cuprins:
Este extrem de dificil să verificați dacă o persoană din New York sau din orice alt stat colectează prestații de șomaj. Acestea sunt considerate informații confidențiale cunoscute numai unui beneficiar, unui fost angajator și agenției de stat care administrează fondurile, cum ar fi Departamentul Muncii din New York. Cu toate acestea, există și alte modalități de verificare.
Etapa
Întreabă persoana. Cea mai simplă și cea mai directă modalitate de a afla dacă o persoană beneficiază de ajutor de șomaj este să-l întrebi. Cu toate acestea, dacă persoana nu este obligată de o instanță să facă acest lucru, nu are nici o responsabilitate să vă ofere un răspuns și nici să vă spună adevărul.
Etapa
Adresați-vă prietenilor și foștilor asociați. Deși conform legii statului New York, angajatorului îi este interzis să divulge dacă un fost angajator primește o compensație de șomaj, nici o lege nu împiedică persoanele pe care destinatarul le-a spus să le repete. Din acest motiv, s-ar putea să întrebați prietenii și foștii colaboratori ai persoanei, care ar putea să vă ofere informații la mâna a doua.
Etapa
Verificați înregistrările publice. Deși acest lucru nu este posibil, dacă persoana este implicată într-un alt caz de instanță și înregistrările din acest caz nu sunt sigilate, cazul instanței ar putea menționa dacă persoana beneficiază de prestații de șomaj. Pentru a verifica aceste înregistrări, consultați înregistrările atât în instanța superioară din New York, cât și în orice jurisdicție locală din apropierea persoanei, cum ar fi tribunalul județean.
Etapa
Consultați Departamentul pentru Muncă din New York. În mod normal, Departamentul Muncii nu va divulga unei părți externe dacă o persoană primește beneficii. Cu toate acestea, vi se va permite să știți dacă sunteți un fost angajator al persoanei și își utilizează timpul pentru a-ți solicita prestațiile. Cel puțin, veți fi informat dacă persoana utilizează angajarea cu dvs. pentru a obține beneficii.